Balcão Jovem II: Expansão e consolidação da empregabilidade e empreendedorismo na Cidade de Maputo

Moçambique | agosto de 2025 a julho de 2028

O projeto Balcão Jovem II surge como continuidade de duas experiências bem-sucedidas: o “Ser Jovem em Xipamanine – Apoio ao Empreendedorismo e Empregabilidade” e o “Balcão Jovem – Porta de Empregabilidade e Auto-emprego Responsável no Distrito de Nlhamankulu”, que promoveram a formação, a inserção profissional e a criação de pequenos negócios por parte de jovens. Com base nas boas práticas e nos resultados alcançados, esta nova fase aposta na expansão das ações de empreendedorismo e empregabilidade para os distritos de Ka-Tembe e Ka-Mavota, reforçando o compromisso com o desenvolvimento socioeconómico e a inclusão de jovens em situação de vulnerabilidade na cidade de Maputo.

Promotor

Parceiro

Entidades envolvidas

Financiador 

Queremos…

  • Contribuir para o desenvolvimento socioeconómico de 3 distritos na Área Metropolitana de Maputo por meio de empregabilidade e do empreendedorismo juvenil;
  • Melhorar competências pessoais e sociais através de formação técnico-profissional;
  • Aumentar competências digitais e tecnológicas em cursos de formação técnico-profissional;
  • Melhorar o acesso ao emprego e a atividade profissional independente.

Principais Atividades

R

  • Formação Humana Integral;

  • Formação sobre economia;

  • Capacitação e monitoramento em Liderança e empreendedorismo de base comunitária;

  • Educação Financeira;

  • Capacitação em Gestão de pequenos negócios;

  • Planos de Desenvolvimento Individual e formação para a empregabilidade;

  • Curso de Informática;

  • Bolsas de Formação Técnico Profissional;

  • Integração de jovens formados/as em estágios pré-profissionais;

  • Montagem e apetrechamento dos Makerspaces (espaços criativos de aprendizagem e trabalho);

  • Gabinete de apoio para empregos ou estágios;

  • Aquisição e entrega de 70 Kits de autoemprego/equipamento;

  • Oficinas com mulheres chefes de família sobre a gestão de resursos familiares e financeiros em 7 bairros;

  • Estudo de impacto dos projetos de empregabilidade juvenil;

  • Capacitação e Mentoria.

Com quem trabalhamos

500 mulheres chefes de família encarregues de jovens dos bairros onde o projeto é implementado

865 jovens empreendedores

30 colaboradores (13 mulheres e 17 homens) da Associação Juvenil Khandlelo ligados a Recursos Humanos, administração, contabilidade e logística, gestão de projetos.

Notícias do Projeto

Maputo, Moçambique

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